Fラン大学を卒業したあと、自分の将来に不安を抱く人は少なくありません。
「就職できるのか」「人生詰んだのでは」と思い悩むこともあるでしょう。
しかし実際には、Fラン卒業後でも納得のいくキャリアを築いている人はたくさんいます。
本記事では、Fラン卒業後の進路や就職事情を詳しく解説します。
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Fラン卒業後の進路
Fラン大学を卒業したあとの進路には、就職や進学だけでなく、さまざまな選択肢があります。
一般企業への就職を目指す人もいれば、大学院に進学してさらに学びを深める人、公務員を目指す人、あるいはフリーターとして生活をつなぎながら次のステップを探す人など、その道は一様ではありません。
Fラン卒業後に考えられる主要な進路について、メリット・デメリットを交えながら紹介します。
一般企業への就職
Fラン卒でも一般企業に就職することは十分に可能です。
実際、多くのFラン大学生が中小企業を中心に就職を果たしています。
学歴だけで勝負せず、「ガクチカ（学生時代に力を入れたこと）」やインターン経験、アルバイトでの実績など、自分を語れる材料をしっかり持つことが大切です。
また、学歴フィルターが比較的緩やかな企業や、人物重視で採用を行うベンチャー・中小企業を狙うのも一つの手です。
Fランでもホワイト企業就職は可能よ！
覚えておいてね。
大学院進学
大学での学びを深めたり、学歴ロンダリングを狙ったりして大学院進学を選ぶFラン卒生もいます。
また、大学院によってはFラン大学からでも他大学への編入が可能なところもあり、そこで学歴をアップデートする「学歴ロンダリング」は一定の効果があります。
特に国公立大学や有名私大の大学院に進学できれば、学歴の印象はかなり変わるでしょう。
ただし、進学には費用と時間がかかるため、明確な目的意識が必要です。
単に「就職したくないから」という理由で進学すると、院卒後もまた同じ壁にぶつかる可能性があります。
フリーター・ニート
Fラン卒業後に進路を決められず、フリーターやニートになる人も一定数います。
とくに就活がうまくいかなかった場合や、社会に出る不安から一時的にフリーターを選ぶケースは少なくありません。
フリーターは自由度が高く、働きながら自分の進路を模索することも可能です。
ただし、フリーターがあまりにも長期化すると将来の選択肢が狭まってしまう可能性があります。
ニートになった場合は社会的な孤立や自己肯定感の低下につながる可能性もあるかもしれません。
将来の決断を先送りにすることはできる。
短期間ならこの選択肢もないわけではないな。
起業・フリーランス
学歴に関係なく勝負できる道として、起業やフリーランスも一つの選択肢です。
Fラン卒でも、自分でビジネスを立ち上げたり、クラウドソーシングを通じて収入を得たりすることは十分可能です。
ただし、この道は不安定で、収入が安定するまでに時間がかかるケースも多いです。
マーケティング力や自己管理能力、継続力とか、ビジネススキル全般が求められるわね。
一方で、若いうちに挑戦することで、仮に失敗してもその経験は就職活動でも評価される場合があります。
特にスタートアップ企業やベンチャー企業では、実践経験を高く評価する文化があるため、キャリアの幅を広げるチャンスになることもあります。
公務員
Fラン卒でも公務員試験に合格すれば、安定した職に就くことができます。
地方公務員や国家公務員（一般職）など、試験区分によって難易度や仕事内容は異なりますが、しっかりと対策をすればFラン卒でも合格可能です。
特に地元で働きたいと考えている人にとっては、地域密着型の自治体職員は魅力的な選択肢です。
注意点としては、募集年齢の上限や受験倍率、筆記科目のボリュームなどがあるため、事前のリサーチと計画的な学習が不可欠です。
予備校を利用したり、独学でのスケジュール管理ができる人であれば、コストを抑えて目指すことも可能です。
Fラン卒業後の就職事情
「Fランだから就職できない」という言葉に不安を感じる人もいるかもしれません。
しかし、実際の統計データや採用の現場を見ていくと、学歴だけで人生が決まる時代は終わりつつあります。
もちろん、難関大学と比べて不利になる場面がないとは言い切れませんが、それでもFラン卒業生が就職で活躍している現実は確かにあります。
Fラン卒の就職率と現実
2024年3月に卒業した大学生の就職率は、98.1%と過去最高を記録しました。
この数字は、いわゆるFランク大学の卒業生も含んだ全国平均の数値であり、「Fラン＝就職できない」というイメージとは異なる実態を示しています。
ただし、全体の就職率が高い一方で、Fラン出身者が人気業界や大手企業を目指す場合には、「学歴フィルター」によって選考の初期段階で不利になることもあるのが現実です。
文系学部で特に見られる傾向で、書類選考で落とされる、説明会の案内が届かないこともある。
一方で、地方企業や中小・ベンチャー企業、ITや営業職などでは学歴フィルターが緩やかであり、「学歴より人柄や行動力を重視する」企業も存在します。
採用で見られるポイントは「経験」と「スキル」
現代の採用活動において、企業が重視するのは「どこの大学を出たか」ではなく、「その人がどんな力を持っているか」に変化しつつあります。とくに以下の要素が、採用選考での重要な評価ポイントになっています。
- インターンやアルバイトなど大学生活での経験
- ITスキルや語学力などのスキル
- SPIやWebテストなど基礎的な学力の証明
- チームワークやリーダーシップなどの行動特性
企業側も「学歴では測れない能力」に注目しており、実際、経団連が公表する採用方針でも「主体性」や「課題解決能力」が上位に挙げられています
また、最近では「ポテンシャル採用」と呼ばれる、将来の成長性を重視する選考を行う企業も増えています。
とくに20代前半の新卒・第二新卒層では、「完璧さ」よりも「伸びしろ」に期待する傾向が強く、スキルを高める努力や学ぶ姿勢を見せられるかが重要です。
Fラン卒業後に後悔しないために
Fラン大学に通っていることに不安を感じている人は少なくありません。
ですが、在学中にしっかりと準備をしておけば、Fラン卒業後でも十分納得のいく人生を歩むことは可能です。
大学生活を充実させる
後悔しないための第一歩は、「自分の大学生活に胸を張れるかどうか」です。
仮にFランと呼ばれる大学であっても、4年間の過ごし方によって、自分の評価や将来の可能性は大きく変わります。
たとえば、サークルやボランティア、ゼミ活動、学外のプロジェクトなどに積極的に参加すれば、人間関係の広がりや自己理解が深まり、面接などでも語れる経験が増えます。
大学でゲームしかしていない人の就活攻略法は
別の記事で紹介しています。
また、「自分の得意なことや好きなことは何か」を考える時間を持つことも重要です。
大学生活を「就活の準備期間」ではなく、「自己成長の場」として捉えることが、結果的に就職や将来の選択肢を広げてくれるのです。
就活の準備をしておく
Fラン大学生の場合、「学歴だけでは戦えない」という現実があります。
その分、早めに就職活動の準備をしておくことで、他の学生と大きな差をつけることが可能です。
具体的には、大学2年〜3年のうちに自己分析と業界研究を始めることが大切です。
まずは就活におすすめの自己分析ツールを使って
自分を振り返ってみよう。
また、インターンシップへの参加も強くおすすめします。
実際の業務を体験できるだけでなく、職種理解や社会人との接点が得られる貴重な機会です。
さらに、就職支援サービス（大学のキャリアセンター・外部のエージェント）を活用すれば、書類の添削や面接練習などのサポートが受けられ、準備の質を高めることができます。
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早くから動くことで、Fランというハンデを大きく軽減することができるのです。
自己投資をしておく
Fラン卒であることをカバーするには、学歴以外の強みを身につけておくことも重要です。
そのために必要なのが、自己投資です。
たとえば、簿記やITパスポート、MOS、TOEICなどの資格取得は、就活での武器になります。
もちろん将来にかかわる資格であることが重要だ。
刺客そのものよりも、【取得のために努力した】ことが財産になる。
これらは学歴では測れないスキルの証明となり、「この人は努力できる人だ」と評価されるきっかけになります。
自己投資の中には「読書を習慣にする」「将来のために貯金を始める」「健康管理をする」といった内面的なことも含まれます。
自分自身を高めることに意識を向ける習慣こそが、Fラン卒業後に差をつける大きな力になります。
Fラン卒業後も未来は明るい
Fラン大学を卒業しても、人生はそこからいくらでも切り開くことができます。
就職において学歴が影響する場面があるのは事実ですが、それがすべてではありません。
実際には、経験・スキル・人間性といった「学歴以外の力」を重視する企業が増えており、行動次第で道はいくらでも広がります。
冷静に考えると、大卒ということは高学歴ということだものね。
また、就職だけがゴールではなく、進学や起業、公務員やフリーランスといった道もあります。
キャリアの選択肢は多様化しており、「Fランだから選べない」という時代ではないことを覚えておきましょう。
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